• Betreu­ung der Wohnungseigentumsgemeinschaften
• Vorbe­rei­tung und Durch­füh­rung von Eigentümerversammlungen
• Umset­zung von gefass­ten Beschlüs­sen der Eigentümergemeinschaft
• Kontakt­pflege mit dem Verwal­tungs­bei­rat und Eigentümern
• Vorbe­rei­tung, Kontrolle und Freigabe aller Buchhal­tungs­leis­tun­gen für die WEG, wie
  Stamm­da­ten­pflege, Zahlungs­ver­kehr, Erstellung/​Prüfung von Wirtschafts­plä­nen sowie Jahres- und
  Einzel­ab­rech­nun­gen, Forderungsmanagement
• Freigabe und Prüfung von Rechnungen
• Durch­füh­rung und Dokumen­ta­tion von Objektbegehungen
• Abschluss, Überwa­chung und Beendi­gung von Wartungs‑, Versi­che­rungs- und Dienstleistungsverträgen
• Beauf­tra­gung, termin­li­che Überwa­chung und ggf. Abnahme von Instand­hal­tungs- und Instandsetzungsarbeiten
• Koope­ra­tion mit Bauin­ge­nieu­ren und Archi­tek­ten bei größe­ren Instandsetzungsmaßnahmen

• Du bringst eine mehrjäh­rige Berufs­er­fah­rung in einer vergleich­ba­ren Position mit
• Du hast eine erfolg­reich abgeschlos­sene kaufmän­ni­sche Berufs­aus­bil­dung oder eine Ausbil­dung als Immobi­li­en­kauf­mann (m/​w/​d) oder ähnli­che Quali­fi­ka­tion in der Immobilienwirtschaft
• Du hast Erfah­rung in der Immobi­li­en­bran­che und in mittel­stän­di­schen Unter­neh­men – das ist von Vorteil
• Du verfügst über eine selbst­stän­dige, zuver­läs­sige und lösungs­ori­en­tierte Arbeitsweise
• Du hast einen routi­nier­ten Umgang mit MS Windows und Office 365 sowie entspre­chende IT-Affinität
• Du verfügst über eine hohe Eigen­mo­ti­va­tion, Teamgeist sowie dienst­leis­tungs­ori­en­tier­tes Auftreten
• Du bist belast­bar und hast ein siche­res Auftreten
• Du bringst sehr gute Deutsch­kennt­nisse in Wort und Schrift mit
• Du hast einen PKW-Führerschein

• Breit angeleg­ter Aufga­ben­be­reich und abwechs­lungs­rei­che Projekte in einem hochmo­ti­vier­ten und kolle­gial agieren­den Team
• Ein Arbeits­um­feld, das innova­tive Ideen und nachhal­tige Ansätze begeis­tert aufnimmt und fördert
• Gestal­tungs­frei­heit und Eigenverantwortung
• Leistungs­ge­rechte, attrak­tive Vergü­tung mit einer unbefris­te­ten, krisen­si­che­ren Festan­stel­lung in Vollzeit
• Tankgut­scheine und weitere Benefits
• Beson­dere Team- & Firmenevents
• einen moder­nen Arbeitsplatz
• attrak­tive beruf­li­che Perspek­ti­ven und Weiterbildungsangebote
• Work-Life-Balance – Verein­bar­keit von Beruf, Familie und Freizeit durch flexi­ble Arbeitszeiten
• Vermö­gens­wirk­same Leistun­gen, betrieb­li­che Altersvorsorge

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